饭碗问题就是生死问题,生死攸关的当,谁愿意把自己的命给别人,可不就一拿球就打吗?
得异常的憋屈。
第三节霍福德也因此狂砍14分,力压易建联的11分,帮着老鹰队将比分又反超了4分。
不过,虽然都是球,可明显霍福德的得分手段更多,小勾手,换手打板……相较之,易建联的攻就有些简单了,不是上篮就是投篮,而且看着就不如霍福德那么轻松——在攻端火力全开的霍福德易建联是挡不住的,毕竟存在着7的力量差距,不是光靠努力就是可以弥补掉的。
而霍福德被易建联牢牢缠住,对于他们来说,是不得的好消息,这样他们才能有更多的手,不然这些球必定要给他来行分,球了是他传得好,球没是你投篮能力不行,反正问题都在你这,称赞都在他那。
霍福德偷偷的羡慕,但他不说……
他们大分属于训练营合同,夏季联赛一打完,如果没有亮的表现就必定会被裁的那合同。
说来说去,霍福德的风格对他的发挥也有制约,他的打法注定了能在一支系成熟的球队中发光发,可夏季联赛都是一帮临时组建的球员,别说默契不默契了,能不能好好传球都是个大问题,老鹰队有一大分的球员都是拿球就自己打的,即使面前有三个防守人,那也是自己,本就不不顾。
相比之,幸好易建联是跟华夏男篮一起参加的夏季联赛,他在攻的时候有队友帮着掩护一,虽然质量不,可好歹比没有。
显然他是要把所有的能都留在攻上。
半场比赛开始,霍福德也有了调整,更加积极地要球,更加决地攻,从一开场他的目光所至,只剩篮筐。
场面一好看了许多,从第二节的互相锁死,到第三节的互爆,易建联跟霍福德你来我往,大有火星撞地球之势。
合理冲撞区,霍福德只要稍加大力气就能挤开易建联,这是没办法的事。
***
本章已阅读完毕(请击一章继续阅读!)
这无疑是个聪明的选择,尤其是在队友自私的况。
全场比赛打来,教练除了对个别理层重要求的球员有指以外,其他时候得最多的话恐怕就是换人了。
本来他还想着完全打爆易建联,让老鹰队的总经理丹尼费里先生看看他的实力呢!现在好了,先不想打不打爆的事,能不能稍稍压制易建联一筹,这都成了大问题。
夏季联赛的主教练基本不会布置战术,自由发挥!
这是霍福德无可奈何的地方,也是他在第二节最终碌碌无为的原因,甚至教练都帮不了他。
77比73,比赛第四节,仅仅几百人的现场因为第三节你来我往的得分逐渐闹了起来,估计赛前谁都没有想到,这场夏季联赛会因为易建联跟霍福德变得如此好看。
而在防守端,他对易建联的防守不再那么拼尽全力,只是稍稍阻拦,一旦易建联发力,他就立刻让开位。
所以,不会有人给霍福德换人防守,挡拆等掩护,他们不得易建联就这么锁死霍福德。